Άδειες μισθωτών
Για τις άδειες νεοπροσληφθέντων υπαλλήλων ισχύουν τα κάτωθι:
Κάθε μισθωτός από την έναρξη της εργασίας του μέχρι και τη συμπλήρωση 12 μηνών συνεχούς απασχόλησης, δικαιούται να λάβει ποσοστό της ετήσιας κανονικής αδείας του με αποδοχές.
Το ποσοστό αυτό υπολογίζεται με βάση ετήσια άδεια 24 εργασίμων ημερών (σύστημα 6ήμερης εργασίας) ή με βάση ετήσια άδεια 20 εργασίμων ημερών (σύστημα 5ήμερης εργασίας).
Επομένως:
-Σε σύστημα 6ήμερης εβδομαδιαίας εργασίας-> 24 ημέρες άδειας/12= 2 ημέρες ανά μήνα-Σε σύστημα 5ήμερης εβδομαδιαίας εργασίας-> 20 ημέρες άδειας/12= 1,666 ημέρες ανά μήνα
Πίνακες ημερών αδείας:
Α. Για εργαζόμενους με υπηρεσία μέχρι 10 έτη στον ίδιο εργοδότη και μέχρι 12 έτη σε οποιοδήποτε εργοδότηΧρόνος υπηρεσίας στον ίδιο εργοδότη
| Χρόνος υπηρεσίας στον ίδιο εργοδότη |
6ήμερη εργασία |
5ήμερη εργασία |
|
1o ημερολογιακό έτος (αρχίζει από την ημερομηνία πρόσληψης και τελειώνει 31.12 του ίδιου έτους) |
2 ημέρες ανά μήνα μέχρι τη λήξη του έτους(παράδειγμα εάν έχει εργασθεί 3 μήνες θα δικαιούται 3 Χ 2 = 6 ημέρες αδείας) |
1,6667 ημέρες ανά μήνα μέχρι τη λήξη του έτους(παράδειγμα εάν έχει εργασθεί 3 μήνες θα δικαιούται 3 Χ 1,666 = 4,998 δηλαδή 5 ημέρες αδείας) |
| 2o ημερολογιακό έτος | 25 ημέρες αδείας |
21 ημέρες αδείας |
| 3ο ημερολογιακό έτος και επόμενα | 26 ημέρες αδείας |
22 ημέρες αδείας |
Β. Για εργαζόμενους που έχουν συμπληρώσει υπηρεσία 10 έτη στον ίδιο εργοδότη ή προϋπηρεσία 12 έτη σε οποιοδήποτε εργοδότη
|
6ήμερη εργασία |
5ήμερη εργασία |
| 30 εργάσιμες ημέρες |
25 εργάσιμες ημέρες |
Γ. Για εργαζόμενους που έχουν συμπληρώσει 25 έτη υπηρεσίας ή προϋπηρεσίας
|
6ήμερη εργασία |
5ήμερη εργασία |
| 31 εργάσιμες ημέρες |
26 εργάσιμες ημέρες |